学前教育工作总结报告(学前教育工作总结题目 新颖)

下面给大家分享12篇学前教育工作总结报告,欢迎阅读!

篇1:学前教育工作总结报告

学前教育工作总结报告

201X年,我乡学前教育实现了“硬件提质,管理创优,公、民并举,协调发展”的良好局面。现将一年来的工作情况总结如下:

一、合理布局,让幼儿真正能够就近入园。

我乡有十个行政村。约28000人。适龄幼儿650人左右。中心校坚持合理布局,幼儿就近入学的办园思路,制定了《南田坪乡学前教育五年规划》。全乡幼儿园布局为:一所中心园,两所小学附属园,三所民办幼儿园,保证了全乡幼儿能就近入园。

二、硬件提质,让幼儿能受良好的学前教育。

一年来我乡幼儿园硬件设施建设上了大台阶。一是争取省市实事园项目工程,投资400多万建成高标准的中心幼儿园。201X年春季可以开园;投入各90多万的竹山和烟田两所幼儿园按期竣工,顺利开园。二是鼓励民办幼儿园提质改造。布谷鸟幼儿园投资250多万元易地改建,蓓蕾幼儿园的娃哈哈幼儿园都投入了50多万元整修园舍,添置大型玩具。全乡6所幼儿园都达到了合格园的标准,竹山、蓓蕾、布谷鸟幼儿园年检评估认定为标准园。均为有证幼儿园。

三、规范办园,提升办园品位。

一年来中心学校成立了乡幼儿教育协会,制定了幼儿教育系列管理制度。全乡统一了收费标准,收了幼儿教材,统一了作息时间。出台了幼儿保教育常规管理细则。加强了常规督查,使幼儿管理逐步走上正轨,鼓励幼儿园开展示范创建活动。有布谷鸟幼儿园申报了市级安全文明校园。蓓蕾幼儿园申报了县示范幼儿园。全乡幼儿园管理上了新台阶。

四、开展教研活动,提高幼师整体素质。

一年来,我乡加强了幼师培训工作。中心学校积极组织幼儿教师参加教育局举办的各项活动,组织教师参加县举办的幼师培训班,全乡参加转岗培训、国培、县级培训达26人次。幼儿园组织幼儿师外出观摩学习次。全乡今年组织乡级教研活动次,竞赛活动次。激励教师加强进修学习和学历培训,提高教师整体素质。通过培训,幼师水平有所提高。在县的保育员技能大赛中,有两人获县二等奖。

五、加大宣传力度,保证学前一年和三年教育的完成率。

中心学校和各幼儿园积极采取措施,大力宣传国家的学前教育政策;幼儿园的.保教工作;家庭幼儿教育等有关知识,邀请家长到园参加巧取豪夺活动和亲子活动,切实让广大家长、幼教工作者走出误区和困惑。

1、每期开园前,各园都组织了对幼儿的普访,通过悬挂宣传标语、发放宣传册、宣传单等方式,积极宣传省、市、县各级学前教育政策。

2、深入开展园内宣传。组织科学保教相关活动每月设立开放日;重点宣传规范办园、科学保教的意义和办园成果。

3、以宣传栏、致家长的一封信等方式介绍规范办园、科学保教和幼儿园科学办园理念。利用“六一”文艺汇演等形式,让全社会了解了学前教育发展现状、未来,让幼儿家长和幼教工作者掌握了科学保教保育知识。收到了实实在在的效果。全乡学前教育一年完成率达100%,三年学前教育完成率为95%以上。

六、切实加强幼儿园安全教育和管理。

开学初,中心校召开了学前教育专题会议,逐园(班)逐人填写了“幼儿园基本情况”和“幼儿教师基本情况”及”3—5周岁幼儿简明登记表”,摸清了各园(班)的基本情况,并与幼儿园园长和各小学校长签订了“安全目标责任书”,明确了责任,确立了目标。并定期不定期对幼儿园进行检查(包括:危房、食品卫生、安全等)。排除安全隐患,并组织各幼儿园为幼儿办理了保险,使我中心校幼教工作逐步规范化。中心校把校车安全摆在重要位置,每月一次“三查”,——查车况、查超载、查接送手续。一年来,幼儿园平安顺利,深得家长好评。

七、正确导向,引导公民办幼儿园协调发展。

中心校一直坚持一切为了方便幼儿就近入园,一切为了幼儿享受优质学前教育的理念。对民办幼儿园不是采取压制,而是要求规范、提质。对公办幼儿园采取“放水养鱼”政策。连续三年,中心校不收公办园一分钱办园经费。全部留到各园改善办园条件。使各园各得其所,幼儿合理回流,幼儿师待遇得到较好保障,学前教育健康发展。

我们清醒地认识到,办好学前教育发展既有困难,也有机遇,更是责任。与争创“人民满意的学前教育”,促进社会和谐发展的要求还有一定的差距。在今后的工作中,我们要进一步增强规范发展学前教育工作的紧迫感、责任感和使命感,为201X年争创教育强乡,为学前教育的发展贡献力量!

篇2:学前教育工作个人总结报告

随着课程改革的进一步实施和展开,学习方式的转变让孩子们在幼儿园的学习更趋灵活和主动,随着时间的推移,孩子们即将进入小学学习,它是幼儿生活的一个重大转折,无论是课程的设置,环境及条件等各方面都存在着很大的不同。为了使幼儿能适应小学学习生活,我校做了大量的工作,现总结如下。

一、学前幼儿家长教育

今年5月20日至6月20日是第五个全国学前教育宣传月,主题是“幼小协同 ,科学衔接”。为深入贯彻《安徽省学前教育条例》、《3-6岁儿童学习与发展指南》,指导家长为幼儿做好生活常规、学习品质、社会交往等方面的入学准备,宣传“提前学习、片面准备”的危害,缓解家长“跟不上”的担忧,我校按照县学前教育科的要求,于5月26日、6月8日组织了幼儿家长,全面学习了“条例”、“指南”,向全体家长发放了“学前教育宣传材料”。

此次活动,从教育性质、课程设置、教学方式等方面介绍了幼儿园和小学的不同。强调了幼小衔接的必要性,同时提供了如何帮助孩子度过“幼升小”的“断奶期”的具体做法,最后请家长、幼儿园要共同努力,重视幼小衔接,要做到“孩子就是孩子,相信孩子有自我成长的力量,积极的态度会帮助我们,也会帮助孩子们,适应是一个过程,要允许孩子入学有个适应过程”。

二、学前幼儿教育

1、培养独立的生活自理能力。

首先培养良好的时间观念。学前幼儿课间和课余时间由自己支配,生活需要自理,这就要求他们有较强的独立生活能力。许多孩子存在着做事拖拉、不爱整洁等毛病。于是我们就时时提醒幼儿准时到校,不迟到,不无故缺席;提示抓紧课间休息时间解大小便。特别针对平时做事拖拉,不拘小节的孩子,提示他们把事情做得快一些,好一些。对有进步的幼儿及时进行鼓励。其次在“走近小学”的活动中,让幼儿逐步学会了背书包,卷铅笔,整理书包,学会管理自己的衣物和文具用品,老师时常提示,让幼儿形成良好的习惯。

2、培养良好的学习习惯。

孩子在学习兴趣和能力上有差异,为了让每个孩子都能自信地走进小学,首先教师从培养幼儿倾听习惯入手,通过听故事、儿歌、古诗等,让孩子从最自然的方式开始接受并模仿。在教学时教师注意语言的精炼,提醒幼儿注意听。帮助内向、不善于表达的幼儿组织语言,让他们逐步学说、会说、大胆说。同时增加幼儿的阅读机会,学校提供书籍,鼓励孩子多读书,教师始终围绕“爱听”、“会说”培养孩子良好的学习习惯。

3、培养幼儿的任务意识和责任感

幼儿参与活动往往从兴趣出发,但长期靠兴趣调动孩子的积极性是不可行的。因此,我校尝试培养幼儿的任务意识和责任感,教师经常布置一些任务让幼儿回家完成,让孩子当“小传令兵”,把回家所要完成的任务转达给家长听,这样既加强了幼儿的任务意识,又能够锻炼幼儿准确转述他人意图的能力,及时传达学校的信息。

4、培养幼儿与他人合作交往的能力

培养幼儿乐群、恋群,学会交往,对开始小学新的生活有着极其重要的意义。在日常生活中,教师通过一些有趣的故事、榜样、游戏等培养孩子真诚、善良、热情、守信的良好品质。还要求家长多让自己的孩子与不同年龄的孩子交往,多带孩子走出家门与其他孩子一起玩耍,培养幼儿交流的能力。

总之,我校在学前教育工作方面做了大量的工作,今后将继续贯彻落实上级关于学前教育的政策,加强科学管理,不断提高保教质量,促进幼儿身心健康发展。

篇3:幼儿园学前教育工作总结报告

为深入贯彻落实《陕西省教育厅办公室关于开展20____年全省学前教育宣传活动的通知》,大力宣传学前教育发展成果、政策,学前教育管理制度和科学育儿的知识,营造全社会共同关心和支持学前教育的浓厚氛围及有利于幼儿健康成长的良好社会环境,促进我园学前教育事业健康持续发展,确保学前教育宣传月活动的扎实开展。现将我园学前宣传月活动做如下总结:

一、高度重视,责任到人

领导高度重视宣传月活动,园长召开了专门会议,部署审定了学前教育宣传月活动日程和要求,开展宣传月工作。

二、明确宣传重点

1.我园借庆“六一”的有利时机,开展丰富多彩的活动展示幼儿的成长和进步,以看得见的成果把先进的教育思想逐步渗透到家长的心中,让广大家长知道普及学前教育的重要性。

2.悬挂宣传标语,印发宣传单向社会各界、家长大力宣传各级政府发展学前教育的政策,了解加快发展学前教育的重大意义。

3.利用幼儿园小学毗邻的有利条件,邀请小学一年级教师来我园召开大级座谈会,宣传科学育儿知识,纠正“小学化”倾向。

4.以“幼小协同,科学衔接”为主题的活动,召开家长会,有效利用电视及网络推出的“幼小协同,科学衔接”宣传片,针对大班家长们说清楚提前学习准备的危害性。

篇4:镇学前发展教育工作总结报告

镇学前发展教育工作总结报告

学前教育作为基础教育的重要组成部分,它对促进儿童身心全面健康发展,普及义务教育,提高国民整体素质,实现全面建设小康社会的目标具有重要意义。当前,学前教育工作已经成为我乡基础教育的一项重点工作。在各级领导的关心支持下,在广大幼教工作者的.共同努力下,我乡学前教育工作取得了进步,现就这三年来的工作,作一回顾和总结:

为了加强对各幼儿园的常规管理,每学期我乡都坚持开展常规检查,以稳步推进幼儿园的整体工作。我乡从幼儿园管理、教育教学常规、卫生保健、饮食安全四个方面对幼儿园进行全面检查、督导,在检查过程中,我们通过听汇报、压滤机滤布查资料、实地查看、听课等方式,实事求是、客观公正地进行检查,并对幼儿园的各项工作及教育教学提出具体的指导意见,对存在的问题认真进行反馈,并提出书面的整改意见。在检查工作中,乡幼儿园常规管理工作比较扎实,长远规划和学期工作计划的制定能够因园制宜,符合实际,计划切实可行,学期有较明确的工作目标和工作任务,能为幼儿园实现整体目标服务,大多数幼儿园计划落实到位,实施情况良好,能找准问题,分析原因,制定出有效的管理措施;各幼儿园各项管理制度健全,整体管理工作职责明确,管理比较到位,均能根据当前实际逐步完善、修订岗位制度。在教育教学方面,各幼儿园教学计划制定符合实际,教育目标清晰,教学管理工作比较扎实,幼儿园教学常规规范有序,教学内容符合《幼儿园教育指导纲要》精神,教师教案能按照新的要求认真书写,本文来自活动设计科学合理,贴近幼儿生活,游戏性强,教研计划制定科学合理,有利于教师业务水平的提高,活动区设置能结合教育目标并符合幼儿需要。幼儿园教育教学工作常规管理比较到位,园本教研工作初见成效,各项教研资料健全,幼儿园能结合本园所实际制定教学研究计划,便于操作,有利执行。教研实施方案内容丰富、详实,教育教学工作的管理扎实、细致。有些幼儿园还建立了教师电子档案,内容丰富,符合教育现代化管理的理念,有利于教师成长;在检查中我们还发现,幼儿园在区域活动与教育目标结合上更加紧密,教研任务更加明确,教研思路更加清晰有利于幼儿园可持续发展;在教研资料的收集整理上,更加及时、完整,教研工作更具有针对性,初见实效。

在检查幼儿园卫生保健及饮食安全工作中,各幼儿园能认真制订保健工作计划,保健工作的检查监督工作落实到位,园所环境卫生干净,整洁,幼儿餐用具消毒情况执行良好,在膳食管理方面,幼儿园食谱制定比较科学合理,能做到伙食款专款专用,食堂能按食谱定量下料,按时做到膳食调查,且资料齐全。各幼儿园安全工作做得扎实、细致,滤布各项安全制度、安全措施、安全预案比较完善,资料齐全,安全监督检查及时,记录真实,食堂食品卫生监督情况良好,能按照《食品量化分级管理评估标准》执行操作。为幼儿创造了安全、健康的良好环境。

三年来,我乡学前教育工作取得了一些成绩,但是还需努力,在今后的工作中,我乡将不断督促幼儿园的教育工作,提高入园率,加大乡学前教育的投入,为儿童提供安全、健康、丰富的学习和活动环境,使儿童身心健康成长。

篇5:学前教育工作自荐信

尊敬的院领导:

您好!

非常感谢您在百忙之中翻阅我的自荐材料。我叫,是广州大学松田学院学前教育专业xx届顶岗实习生,我尊敬师长,热爱集体,关心同学,有爱心,是一个活泼开朗的女孩。我通过学校介绍及生活了解到贵幼儿园,对贵幼儿园十分向往,并且想到贵幼儿园学习更多知识以充实自己,让自己成为一名合格的幼儿园工作者。

在校两年中,我学习了专业五项技能和理论知识,其中,在五项技能中,琴法较为突出,这些都为以后的工作打下了坚实的基础。

在校期间,通过自己的努力,荣获五项技能二等奖、计算机初级证书、普通话二级甲等证书,并在法制手抄报中荣获一等奖。现在正通过成人高考考取乐山师范学院学前教育专业,所学各门课程成绩优异。

此外,我还有效的利用课余时间参加了学生会文艺部,并成为一名优秀的文艺部干事,还积极参与学校专业部举办的大型文艺汇演,培养了我的团队协作精神,提高了我吃苦耐劳的能力。

如能成为贵校的一员,我一定尽心尽力,勤奋工作,在实践中不断学习,发挥自己的主动性、创造性,竭力为贵校发展添一份光彩!

我诚挚地希望能加入你们这群充满生命力、竞争力和挑战力的精英当中,在各方英才的领导和帮助下,为贵单位的再度发展和腾飞推波助澜!

随信随上个人求职简历,期待与您的面谈。最后,请接受我最诚挚的谢意!

此致

敬礼!

xxx

20xx年xx月xx日

篇6:学前教育工作情况汇报

学前教育工作情况汇报

学前教育工作情况汇报

一、学前教育基本情况

**镇位于**市**县城的西部,与**、**、**三县毗邻,距县城**公里,全镇面积152平方公里,全镇设有1个**社区、方和26个行政村,***个自然屯,总人口有约有5万人。由于**镇山多地少,因此有大部分家长常年外出打工,在校学生和在园幼儿总数约有3分之一是留守的。我镇目前共有**所幼儿园,其中9所幼儿园是学校附设幼儿园,7所幼儿园是民办的,还有一所**小学学前班。目前全镇在园幼儿有****人左右,学前一年入园率达86%,学前二年入园率达82.3%,学前三年入园率达80.6%。全镇幼儿园园长教师共有**人,有**个园长,其中有**个园的园长取得园长合格证,**人当中有取得本科学历1人,取得大专学历有5人,取得中师中专学历有**人,高中初中学历有**人。年龄在50周岁以上有**人。

二、在学前教育工作上采取的措施

(一)首先从幼儿园环境建设上下功夫,加大经费投入力度。以往有些园建设了几年,但存在吃老本的现象,年年都是老样子,没就添置和更新设施,中心校根据幼儿园的生源等实际情况,对所管辖幼儿园分阶段,分学期计划,落实对幼儿园的环境和硬件进行添置和整改,并做到定期的督查工作。经过几年来的努力,各园特别是附设幼儿园环境建设有了变化,体现了育人的环境。硬件上也添置上了大型玩具和标准课桌椅等。

(二)从师资培训、提高园长和教师的保教业务上下功夫。我镇有幼儿园**所,其中有**人取得园长合格证,有教职工**人,大部分教师是幼儿园临时聘请,可以说老师存在不稳定,流动性大,学历偏底,年龄偏大,有部分学校附设幼儿园的老师都是给将近退休的老教师来看管,谈不上是保教。针对这个情况,中心校从幼儿园园本培训、全镇教研、

(四)定期组织我镇安全检查员深入各个园对安全卫生进行全面检查,对存在的问题限期整改,中心校做到及时督查。

(五)每个学期通过幼儿园召开家长会或者邀请育儿专业到园里,向家长宣传讲授学前教育的重要性和育儿科学方法,让家庭、幼儿园、社会共同关注学前教育。

(六)是每个学期镇中心校都组织各个园开展全镇性的文体活动,如六一节的文艺汇演和幼儿的体育竞赛、手工、绘画展等,提升我镇幼儿的艺术水平。

(七)是每个学期我镇都组织园长和骨干老师外出学习,如到**市桂林等地观摩学习等,回来之后对派出去的老师要上一节示范课。我镇的老师都能积极承担任务听好课,回来认真上示范课在全镇推广。

(八)是每个学期组织部分园长和教师到县保育院跟班学习一天。

(九)是鼓励我镇幼儿老师参加学前教育中专、大专及本科学历的函授学习。今年我镇共的12位老师到县教师进修学校、壮校等参加函授班学习。

(十)是组织全镇幼儿教师积极参加县、市、区的优秀论文评,达到人人参加,人人提高。

三、学前教育工作进展情况

(一)学前教育三年入园率有明显提高。我镇目前幼儿园数由原来的12所增加到了16所,今年年底还增加到20所,基本上达到一村两园(即一所附设幼儿园和一所民办幼儿园)的办园规模,满足幼儿入园需求。因此入园幼儿也相应增加约有500人,我镇学前三年入园率由原来的68%增加到80%左右。

(二)幼儿园环境设施有明显变化。几年来,中心校通过外出参观、专题培训和环境评比等方式促进各园改善办园环境。如根据各园生源情况相应增加大型玩具、桌面玩具、幼儿图书和户外动力器械等,各园还根据本园情况设有主题墙、教室、走廊、楼梯道、盥洗室等环境布置。

(三)幼儿教师的业务能力通过培训有所提高。几年来通过中心校和教育局开展多各形式的`幼儿老师业务培训以及幼儿园招入前的岗位培训,促使幼儿教师业务水平得到提高。

(四)幼教管理朝规范化发展。几年来,我镇下大力度抓好幼教管理规范化发展,从抓幼儿园一日常规活动和教师的每一节的主题活动开始,要求老师认真对待每一节的主题活动课,写好教案、备好课、充分准备教具才能开展活动,班班制定有周计划、月计划、月工作小结、学期工作总结和计划等。中心校通过每月的抽检、园与园的互检等形式进行了解督查,对做得好的园进行表扬,对不按要求做的园或教师给予批评指正。

四、我镇学前教育工作中遇到的困难和问题

(一)多数幼儿园基础设施薄弱。多数幼儿园存在基础设施薄弱:如园舍条件不达标准存在人数多教室狭小;活动场所面积不足,达不到人均所占地的标准;保教设备添置投入不足,如桌面玩具和户外运动器械缺乏。

(二)“留守幼儿”较多,家庭教育存在很大漏洞。我镇留守幼儿占有相关的比例,他们大多因为父母外出打工或经商,由爷爷奶奶或外公外婆代管,这种代管对孩子的身心发展有很大负面影响:一来是祖辈较多采用溺爱方式,二来是祖辈对幼儿的行为习惯养成大都采用宽容旅途态度;三来是祖辈的受教育程度低,无论是智力和体力都无法承担对孙辈的教养。种种不良隔代教育严重阻碍幼儿身心和谐发展。

(三)是师资队伍建设有待加强。幼儿教师队伍不稳定,流动性大,部分幼儿园教师年龄老化,综合素质低,这些均直接影响了幼儿园保教质量的提高。

(四)是违规办园的行为仍然存在。少数幼儿园为了抢夺生源,不严格按教育方针政策和国家标准办学,小学化现象时有发生。有的幼儿园为了节约办学成本,不按要求编班,班额较大,或未按规定配齐保教人员。

(五)是无证办园的现象比较严重。我镇目前有四所非法举办的幼儿园,即:清水村的星艺幼儿园、三民村的勇奇幼儿园、三合村的茁苗幼儿园、三合村的乐乐幼儿园。这些园不具备申请办园条件,如没有取得合格园长培训证等,且存在园舍安全、校车安全、消防安全、食品卫生安全等方面的问题,但由于社会存在需求、在园幼儿难以分流等客观情况,增加了取缔非法办园工作的难度。

五、学前教育工作的意见和建议

(一)大力加强农村幼儿教师队伍建设。

建立农村幼儿园教师队伍与农村学前教育发展良性互动机制。乡镇中心幼儿园应当配备一定比例的公办教师数量。农村幼儿园新进教师应当从中等幼儿教育或中等师范教育及以上学校的毕业生中择优录用。争取实施农村幼儿园教师定向培养专项计划,为农村特别是贫困地区培养一批高素质的骨干教师。目前可以从中小学富余教师中挑选学历合格人员,通过转岗培训,取得幼儿园教师资格证书以后,充实到幼儿园任教,其性质和待遇不变。积极鼓励民办幼儿园教师通过自考、函授等途径进行自我提高。

(二)全面提高农村学前保教质量。

1、每一所幼儿园都树立正确的学前教育观,采取多种形式,向社会广泛宣传先进学前教育理念。每日活动坚持保教并重的原则,遵循学前教育规律,坚持以游戏为基本活动形式,强调寓教于乐,寓教育于各项活动之中。

2、要积极探索学前教育的新方法,注重幼儿早期身心发展和个性发展,做好学前教育与小学教育衔接。

3、加强幼儿园与家庭、村镇的合作,充分利用幼儿园和村民自发组织的资源优势,面向家长开展多种形式的早期教育宣传、指导等服务,争取家长的理解、支持和主动参与,帮助家长转变教育观念,提高教育能力,促进幼儿家庭教育质量的不断提高。

4、鼓励幼儿教师利用乡土自然资源,开发地方和园本课程,制作教、()玩具及活动器械,协同幼儿及家庭参与教育活动,突出地方特色,为农村幼儿提供有质量的学前教育。

(三)切实加强对农村学前教育的领导和管理。

建立和完善农村学前教育发展目标管理责任制度、年度考核制度、表彰奖励制度和责任追究制度,加强检查、督促、落实,切实做到“组织领导、政策措施、资金投入、督导检查”四到位。

(四)加大学前教育经费投入,促进学前教育持续发展。

进一步将《条例》中关于学前教育经费投入的规定落实到位,保障经费的稳定投入和逐年增长,为幼儿园发展提供充足的资金来源。对于符合规定的民办园,进一步加强资金扶持,加快普惠园的建设速度,适当扩大“以奖代补”范围,将《条例》中关于相关费用减免等规定落实到位。多渠道筹措资金,鼓励社会资本发展多种类、多形式的幼儿园,满足社会对学前教育的多层次需求。

篇7:学前教育工作简历

基本信息

姓名:CNrencai

前所在: 天河区 年 龄: 21

户口所在: 潮州 国 籍: 中国

婚姻状况: 未婚 民 族: 汉族

培训认证: 未参加 身 高: 155 cm

诚信徽章: 未申请 体 重: 42 kg

求职意向

人才类型: 普通求职

应聘职位: 幼教:,兼职教师:,家教:

工作年限: 1 职 称: 无职称

求职类型: 兼职 可到职日期: 一个星期

月薪要求: 1000--1500 希望工作地区: 天河区,海珠区,黄埔区

工作经历

华师家教中心 起止年月:2009-01 ~ 2010-12

公司性质: 所属行业:

担任职位: 幼儿老师

志愿者经历

广东亚组委 起止年月:2010-11 ~ 2010-12

担任职位: 志愿者

教育背景

毕业院校: 广东技术师范学院

最高学历: 本科 获得学位: 毕业日期: 2012-06

专 业 一: 学前教育 专 业 二:

起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

语言能力

外语: 英语 一般 粤语水平: 一般

其它外语能力:

国语水平: 良好

工作能力及其他专长

就读学前教育专业,对幼儿的发展特点有一点的了解

篇8:教育工作总结报告

教育工作总结报告

同志们:

在第二十一个教师节即将到来之际,我们在这里隆重召开全区教育大会,意义非常重大。这是区委、区政府经过深入调查研究,精心筹备,为加快我区教育改革和发展,推进教育现代化进程召开的一次重要会议。这次会议的主要任务是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真落实科学发展观,深入贯彻北京市教育大会和郊区农村教育工作会议精神,研究部署今后五年我区教育工作发展目标、主要任务和具体措施,进一步动员社会各界和全区广大教育工作者,统一思想,深化改革,锐意进取,扎实工作,全面提高教育工作水平,为加快全区经济发展,推进社会和谐进步做出新贡献。

一、五年来教育工作回顾

五年来,在市委、市政府的正确领导和市教工委、市教委的大力支持下,在各部门、各单位密切配合和广大教育工作者的共同努力下,教育优先发展战略得到较好实施,全区教育事业取得了长足进步。

(一)教育投入不断增加,教学环境明显改善。

五年来,累计投资2.7亿元,加快教育基础设施建设。高标准、高质量完成了平中体育馆、北师大附属中学初中部、六中教学楼、二职高综合楼、第八小学等20多项重点工程建设。改造了13所中小学基础薄弱校,彻底取消了明火取暖,中学全部通过规范化验收。山区教育三年建设工程全面落实。建成了北京信息技术教育传播中心平谷分中心,110所中小学开通校园网,实现了“校校通”。基础设施的不断完善,进一步优化了教学环境,为教育事业可持续发展奠定了坚实基础。

(二)办学模式不断创新,教育结构逐步优化。

积极倡导办学主体多元化和办学体制多样化,教育合作领域不断扩大。平谷中学与日本夏关早丙高等中学形成共建,先后向日方输送7名高中留学生。建立北师大附属中学托管办学模式,促进了教育资源优势互补。成立首家校企联办北京渔阳交通中等职业学校,为全市出租车行业培养了一批专业技术人才。此外,为进一步优化教育结构,将北屯农职校划为平谷中学分校,在黄松峪中学开设了高中学段,等等。这些举措不仅满足了广大群众享受优质教育的'需求,而且使教育资源得到合理配置,初步形成了办学主体多元化和办学体制多样化的教育发展新格局。

(三)各类教育均衡发展,教育水平不断提高。

基础教育得到加强,义务教育入学率和巩固率保持100%。中考、高考录取率连年攀升,平谷中学和北师大附属中学进入市级示范性普通高中校行列,平谷四中成为北京第十四中学分校。职业教育、成人教育发展较快,终身教育体系初步建立。成立联合大学平谷学院,建立计算机实训基地,职业学校毕业生8300人,就业率、对口率分别达到100 %和85%。加快实施成人教育 “四项工程”,组织青年农民转岗、农民远程教育、绿色证书和农村劳动力转移等各类培训20万人次,创建了市级示范性社区教育中心,职业和成人教育在培养实用技能型人才、增强农民就业、创业能力方面发挥了重要作用。学前教育、民办教育、特殊教育取得新进展。第三幼儿园成为一级一类园,社会力量办学机构已达到60家,残疾学生教育逐步形成以特教中心为骨干、随班就读为辅助的特殊教育体系。

(四)素质教育深入实施,教育质量稳步提升。

坚持把德育摆在教育工作的首要位置,认真贯彻落实《进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》,努力培养学生创新精神和实践能力,强化爱国主义、集体主义和社会主义教育,较好地发挥了德育在学校工作和青少年成长中的导向作用,促进了青少年学生健康成长和全面发展。坚持实施科研兴教战略,牢固树立质量观,教学改革不断深化,监控与评估机制稳步推进,在教学质量、科学研究、管理水平和办学效益等方面取得了新的进展。

(五)师资建设得到加强,综合素质有所提高。

以师德建设为核心,以创建学习型校园为载体,启动了名校长、名教师工程,开设了中小学校长论坛,建立健全了干部教师竞争上岗和职评导向机制,不断加强干部教师队伍培训,涌现出一批爱岗敬业、无私奉献的优秀干部和教师。目前,全区已有特级教师2名,市级骨干教师57名,学科带头人5名,区级骨干教师 388名。小学、初中、高中、职高教师学历达标合格率分别达到100%、93%、86%和85%,小学教师专科以上学历达到40%,初中教师本科学历达到36%,有近10%的初高中教师已完成或正在研究生课程班进修。

(六)依法治教力度加大,育人环境健康有序。

始终坚持“安全第一,预防为主”方针,深入推进校园安全保障工程,确保师生人身和财产安全,五年来各级各类学校未发生重、特大安全事故。进一步完善法制宣传教育体系,增强了中小学生法律意识和法制观念,加大了学校周边环境治理整顿力度,有效地预防和控制了未成年人违法犯罪。加强了党风廉政建设,狠抓了“一费制”的落实,强化了招生、考试工作监督检查,营造了促进学生健康成长的良好育人环境。

同志们,五年来,我区教育事业发展取得了新成绩。成绩来之不易。这些成绩的取得,归功于市委、市政府的正确领导,归功于市教工委、市教委的热情指导和大力支持,归功于各部门各单位以及社会各界的密切配合和鼎力相助,

篇9:幼儿园学前教育工作自查报告

一、基本情况

为了做好学前教育与小学教育的衔接工作,遵循儿童发展的规律,根据上级文件精神,我校开设了学前班一个。学生17个,学生年龄在5周岁至6周岁之间,学前班课程由两位教师担任。另外隶属学校辖区内,开设了两所私立幼儿园,一所幼儿园是小天使幼儿园,共设大中小班三个班级,在园学生78人,教职工5人;另一所幼儿园是童院幼儿园,共开设大中小班三个班级,在园学生68人,全园教职工7人。

二、工作运行及管理

学校学前班、两所幼儿园教学工作运作正常,家长和社会人士对办学行为比较满意。本校学前班教学业务直接由学校管理,辖区两所幼儿园教学业务、安全工作由学校管理。

三、主要工作

(一)加强领导,提高对学前教学的认识

学前工作由一名副校长分管,学校多次召开学前教育专题会议,组织教师学习上级关于学前教育的相关文件。通过学习不断提高学前教师的思想认识。

(二)依法依规,加强学前幼教管理

1、依法依规,开齐课程。

2、遵循儿童发展规律,开展适合儿童的活动。

3、改善办学(园)条件,增添教学保育设施。

4、加强教师培训,提高学前教师和幼儿教师的业务水平。

5、以人为本,加强幼儿的安全管理。

四、存在问题和工作建议

存在问题

1、学前班管理有待规范。

2、辖区内两所幼儿园办园资格没有得到主管部门认定。

建议:开发区经济发展很快,幼儿教育不适应开发区的发展,建议开发区办一所规范的标准较高的公办幼儿园。

篇10:幼儿园学前教育工作自查报告

我校认真贯彻县教育局会议精神,切实加强领导,按照县局要求和镇政府指示,由镇政府分管镇长牵头,中心校组织人员采取有力措施,对辖区幼儿园进行了全面细致的检查,现将检查结果汇报如下:

一、基本情况附表

二、存在的共性问题

1、对档案记录不知如何整理,许多幼儿园连门口来人登记都没有,档案材料基本是空白。

2、多数幼儿园园长不能及时召开全体教师会议传达镇上级会议精神。召开的安全会议也没有传达记录。

3、大多数幼儿园没有专职保安,园长身兼数职。

4、个别幼儿园脏乱差,食堂不够卫生,还有的让幼儿中午睡在课桌上。

三、个别园所突出问题

1、小天才幼儿园,接送车辆未年审,司机无证驾驶,多次劝说未果。

2、童星幼儿园,有一口教室墙体出现一分的裂缝,多次劝其停用,始终没有得到落实。

3、乐乐幼儿园存在接送车辆超载现象,无法得到有效控制。

四、存在困难

学校不是执法单位,无权对未取得办园资格民办幼儿园进行处罚和关停,只能对其引导、说服教育别无他法。迫切希望政府领导加强执法力度,教育局领导加强督导检查力度,共同推进我镇学前教育事业健康和谐发展。

篇11:幼儿园学前教育工作自查报告

在教育局及学区领导的关心指导下,在广大幼儿园家长及社会各界的大力支持下,认真贯彻《幼儿园教育指导纲要》、《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规程》等教育法规和相关教育政策;并根据实际情况,针对幼儿特点,坚持“保教结合、以保为主、以保促教”;“寓教于乐”的办学原则,开发幼儿潜能,培育幼儿健全人格,促进智力、情感、意志的协调发展,为幼儿以后的成长打下良好的基础。通过自查,本园总结经验教训,得出以下认识,现汇报如下,以期得到领导们的批评指正:

一、园内基本情况及设备设施简介。

我园有教学班5个,大班2个,中班2个,小班1个,在园幼儿115人,在园教职工13人,其中专职幼儿教师2人,班额人数控制在规定范围内。每个幼儿均有桌椅及午休床,均达安全标准。教学设备包括电子琴3架,网络电视6台,大型活动器械2套;厨房有防蝇、饮水设备,冰箱一台和必需的炊具餐具;我园还备有紫外线消毒灯等设备。

我园园舍坚固,采光较好,空气流通。园内园外无污染,无噪音,适合幼儿在此学习生活。本园园舍开放,能及时疏通幼儿,安全系数高。

二、优化师资队伍建设,夯实学前教育内驱力。

我园有教师11人,我们拥有一支年轻、进取、有活力的师资队伍。教师的发展才是教学的发展,为此,我们从教学研究和师资培训两个方面,开展了一系列内容丰富、形式多样的主题活动。

一是一个月召开一次主题研讨会,组织教师认真学习《纲要》和《指南》,解决教师角色转变问题,预防和制止幼儿教学小学化的恶性发展。

二是开展“教育沙龙”活动,作为一名幼教工作者,对教师个人素质要求很高。教师要会唱、跳、画、剪、为锤炼和夯实教师基本功,我们规定每周一张简笔画,一个月会唱两儿歌,一个月学会一个幼儿舞蹈。

三是认真扎实开展好听、评课活动。各教研组长拟定好教师讲课计划,各讲课教师精心备课,精心制作课件,各教研组组长组织教师认真评课,讲课教师针对评课组意见,对所讲的公开课再认真整改,力争出精品,出成果。

四是开展走出去、请进来的培训活动。一年来,我们先后组织教师东明、赤峰、呼市等地学习,参加培训教师回园后对教师作二期培训,形成“以点带面,联体互动”的培训格局。

三、园内开展的活动。

1、认真贯彻国家教育方针,认真学习并遵守国家法律法规和各项政策,认真落实幼儿园各项管理制度。

2、每周五下午放学前半小时的开放活动,增进家长与教师间的交流与沟通。

3、我园为贯彻素质教育,丰富幼儿生活,还举办了庆祝六一文艺表演,家长半日开放活动、元旦迎新年文艺表演,锻炼了幼儿的身体和表现自我的勇气,以及团队之间和幼儿之间协调的能力。

四、园内严格的卫生与严密的安全防范措施。

我园从制度上规定安全措施,从设施上保证安全无隐患,从人员管理上加强督促检查。做到经常性检查,及时消除隐患。厨房按规定设置,并经有关部门检查合格,获得“卫生许可证”。建立食堂食品卫生检查管理制度、食品安全制度,食品、餐具、炊具均按规定消毒,幼儿一人一巾一杯也按规定消毒。炊事员每年体检合格方可上岗。并按照规定建立合理的幼儿作息制度,确保幼儿身体健康发育。

我园经常组织教职工学习安全防护知识,对幼儿进行安全教育,将之与幼儿活动结合起来。每月一次的安全演练,活动前有计划,活动后有总结,活动过程有记载。

坚持晨检,午检查幼儿随身携带物品,及时消除危险。并做好服药记录,让家长签字。经常与家长保持联系,共同重视幼儿安全工作;坚持接送幼儿家长确认,确保幼儿安全离园。

五、园内的教育教学管理。

我园自开办以来,就建立健全各种规章制度,每学期制定学期计划和总结,总结经验教训,以便在以后的工作中兴利除弊,扬长避短。

我园每班每周均根据幼儿实际情况制定计划,积极创设与教育相适应的环境,为幼儿提供足够的活动材料,活动范围和活动空间,让幼儿充分展示其能力,开发其潜能。

在语言、计算、音乐、舞蹈、绘画等教学活动中,将游戏与教学活动很好的结合起来,让幼儿愉快的接受学习。

在舞蹈教学中,将身体协调性的训练和孩子的'兴趣结合起来,在舞蹈的内容中融入孩子喜闻乐见的故事情节,既锻炼了幼儿的身体,培养了他们对于美的认识,又让他们感到快乐。

在美术教学活动中,教师在基本画法训练的基础上,充分给予幼儿想象的空间,并创设情景,让幼儿自由发挥,教师加以指导,使幼儿的绘画充分保持其童趣童雅,不受拘束,开发幼儿的想象力。

我园常年实行每周做计划制度,对幼儿一周的工作从保教两方面做出总结,吸取经验,总结教训。定期开展教研活动,组织教师参观学习他人的经验,让每个教师得到锻炼,让教师继续学习,不断进步。

六、园内的经费管理。

加强财务管理,做到公开公正。认真落实《教育局关于加强幼儿园财务管理工作的的意见》,严格执行教育局的有关规定,不超过标准收取保育费、管理费。向家长进行幼儿园收费公示,公开投诉举报电话,随时接受家长的监督。

我园按国家规定办园,并根据规定和本地区实际情况收取管理费和保育费,将费用进行合理合法而有效的开支。

七、加强家园联系,促进保教工作开展。

园内利用早晚接送幼儿的机会与家长及时联系沟通,将家长联系纳入周计划,让家长更好的了解幼儿在园情况;并设立家长联系册,将每日每班幼儿生病幼儿记录在册,并通知家长,让生病幼儿得到及时医治。我园还利用书面意见建议表,让幼儿的情况得到家长的及时反馈,为保教工作的进一步开展提供有效的信息。我园并定期开展家访,举办各种有趣的活动,让家长到园与幼儿一同参加,使联系工作在轻松友好的气氛中进行,以增进家园联系。

八、存在的问题及未来发展规划。

展望未来,任重道远,与先进幼儿园相比,我们在硬件和软件建设上有较大的差距,突出表现在:

一是幼儿师资队伍建设有待优化。目前,幼儿教师都是以前小学教师转岗而来,优化师资队伍、提高教师专业素质迫在眉睫,必须加大对目前小学转岗教师的培训力度,逐步加强学前教育专业人才的培养,以促进学前教育的优质发展。

二是幼儿园“小学化”倾向的纠正还需要更多强有力措施,实行全旗一盘棋的方法,集中纠偏,真正实现让幼儿健康快乐成长。

三是安全工作责任落实的力度还需要进一步加强;

四是师生晨检日常化、制度化坚持不够,全员安全意识有待进一步提高等等;

五是教师教学方式方法有待进步,教师在废物利用自制玩教具上需要不断挖掘、思考、学习;

一分耕耘一分收获,在教育局和学区领导的关心与支持下我园的各项工作有了新的起色,逐步步入规范化轨道,在此我们清醒地认识到,幼儿园面临新的挑战,要使办园水平真正适应新形势发展的需要,能够在激烈竞争的环境中站稳脚跟,还需不断努力,同时恳请各位领导能给予我们指导,使我们在管理方面,教研方面取得成果,真正成为孩子最喜爱的幼儿园,家长最放心的幼儿园,为孩子们健康成长撑起一片蓝天。

篇12:幼儿园学前教育工作自查报告

根据《学前教育督导评估暂行办法》有关要求,结合我乡学前教育情况,逐条对照《学前教育督导评估指标体系》中提出的六项“自查重点内容”,认真组织自查自评,自查结果如下:

一、政府职责

1、重视并切实加强对大力发展学前教育的领导,成立有学前教育工作领导小组,管理体制与工作体制健全。

2、制定切实可行的学前教育发展规划和三年行动计划,其目标明确,措施具体,突出针对性、可操作性。

3、督促检查、考核奖惩和问责机制健全。

二、经费投入

4、学前教育经费除教师工资外无投入。

5、没有学前班生均经费标准和生均财政拨款标准。6、国家支持学前教育发展的项目经费使用规范、合理,没有社会力量办园和捐资助园;学前教育资助制度,发展残疾儿童学前康复教育更是一片空白。

三、园所建设

7、扩大普惠性学前教育资源。因人口稀少且居住分散的缘由至今我乡无公办独立幼儿园,民办幼儿园。

8、学校布局合理,方便就近。我乡尚未建设公办中心幼儿园,大村更没有独立建园。

9、满足幼儿活动和发展需要的设施设备全无。

四、队伍建设

10、合理确定幼儿教师生师比,全乡5个学前班教师配备10人,教职工紧缺;健全幼儿教师准入制度,严把入口关;多渠道保证师资的供给,满足学前教育发展需求。

11、完善学前教育师资培养培训体系,扩大学前教师的培养,加大学前教师的培训力度,增强培训的针对性,有助于教师专业素质的提高。

12、依法落实学前教育教师地位和待遇,切实维护教师合法权益。

五、规范管理

13、严格执行幼儿园准入制度,制定各种类型幼儿园的办园标准,实行幼儿园审批登记和年检制度。对无证办园进行全面排查登记,实行分类治理,妥善解决无证办园问题。我乡不存在这一块工作情况。

14、学校严格执行学前教育收费标准,规范学前教育收费工作。

15、学校重视学前幼儿的安全保障和卫生健康工作,各项安全管理、卫生保健、饮食与健康工作制度和安全责任制健全。

16、落实《幼儿园教育指导纲要》,加强对学前班保教工作的指导,开展保教质量监测评估工作,有效解决“小学化”倾向和问题。

六、发展水平

17、学前两年教育毛入学率达98%。

18、覆盖面广,有5个学前班,无独立幼儿园。

19、学前教育财政20xx年投入12万,20xx年总投入16万,学前教育财政20xx年投入25万,投入所占比例明显提高。(教师工资)

20、我乡10位学前班教师均取得教师资格证。

21、保教质量明显提高。

22、社会对当地提供的学前教育的满意度高。

七、自查评分情况

1、没有社会力量办园和捐资助园;学前教育资助制度,发展残疾儿童学前康复教育更是一片空白,扣3分;

2、我乡尚未建设公办中心幼儿园,民办幼儿园,大村更没有独立建园扣17分;

3、学校幼儿活动设备全无,扣3分;

4、没有专项投入扣3分;

5、没有学前联席会议制度、无相关责任考核及表彰奖励,无预算内相关拨款,教师培训率不足等共扣28分;

4、白杨乡中心学校学前教育督导自查最后得分46分。

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